加薪通知_加薪通知书-万聚范文网

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通知模板

加薪通知_加薪通知书

2024-10-04 16:36:01 人阅读

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模板汇总8篇

在日常生活和工作中，我们都可能会用到通知，通知有时是告知有关单位需要周知或共同执行的事项的平行文种。你写通知时总是无从下笔？下面是小编收集整理的8篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

篇1

为提高员工工作用心性，以及对各员工入职以来的肯定，经公司研究决定，从20xx年起，以后每年4月为全体员工调整薪资。

本公司为鼓励各级员工各尽职守，且能为公司赢利与发展作出贡献，实施多劳多得的薪金制度。并推行薪金管理保密办法。

各员工应养成不探询他人薪金的礼貌、不评论他人薪金的风度，以工作表现争取认可的精神。各级员工的'薪金除公司主办核薪的人员、发薪的人员与各主管外，一律保密。

特此通知！

XXXX有限公司

20xx年04月10日

篇2

为感谢全体员工的辛勤付出，同时秉承公司利润分享员工的经营理念，提高员工工作积极性，以及对各员工入职以来的肯定，经公司研究决定，从20xx年1月1日开始，对全体直接员工薪资做以下相应调整，具体如下：

一、底薪：由1400元调至1500元；

二、加班费：

加班1由12.07元/小时上调至12.93元/小时

加班2由16.10元/小时上调至17.24元/小时

加班3由24.14元/小时上调至25.86元/小时

三、福利待遇：

1、全勤纪律奖：60元/月

2、外宿交通补贴：50元/月

3、就餐补助：早餐1元/天、中餐2元/天、晚餐2元/天。（5元/人/天，以实际刷卡记录为准）

4、夜班津贴：20元/天，夜宵补助：5元/天（以实际刷卡记录为准）

5、年资：工作满6个月以上享有年资100元/月，12个月以上享有200元/月封顶。

篇3

为了感谢员工为公司发展做出的努力，同时也为了实现利润分享员工的承诺。提高员工工作的积极性，并对各员工入职以来的工作肯定，经公司研究决定，从20xx年1月1日起，对万安协讯全体直接员工「含雇员」的薪资进行调整。具体如下：

一、底薪：由1480元调至1530元。

二、加班费：加班一由12.76元/小时调至13.19元/小时，加班二由17.01元/小时调至17.59元/小时，加班三由25.52元/小时调至26.38元/小时。

加薪通知

三、福利待遇：

1、纪律奖：60元/；

2、就餐补助：早餐1元，中餐2元，晚餐2元（5元/人/天）；

3、年资：工作满6个月享年资100元/月，工作满1年以上享年资200元/月。

篇4

XXX公司财务室 XXX同志入职以来工作态度严谨、积极向上工作绩效突出。公司决定XXXX年XX月XX日起将加薪XXX元。特此通知此通知一式三份财务室人力资源部员工本人各一份。 XXX公司人力资源部 XXXX年XX月XX日【范文二】 XXX公司员工尊敬的XXX 作为运营负责人入职以来您的工作态度积极向上工作成绩突出XXX公司决定XXXX年XX月XX日起将您的工资调整为XXX元税前希望您再接再厉在未来发挥自己所能带领公司员工共同成长。人力资源部 XXXX年XX月XX日【范文三】 XXX公司 XX先生/女士您好根据入职以来工作态度积极向上工作绩效突出。XXX公司决定--年--月起通知您将提薪XXX元税前希望您再接再厉在未来的发展道路上进一步发挥自己所能与公司共同成长。特此通知此通知一式三份财务部人力资源部员工本人各一份。 XXX公司人力资源部 20xx年XX月XX日附本人现作的工资变更表和员工工作总结报告。